资阳发展苌睿人力资源服务有限公司乐至县国防教育办公室招聘劳务派遣员工的公告

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　　资阳发展苌睿人力资源服务有限公司

　　关于乐至县国防教育办公室招聘劳务派遣员工的公告

　　根据业务发展需要，我公司现面向社会公开招聘乐至县国防教育办公室劳务派遣员工1名，负责后勤综合岗位工作，具体招聘情况如下：

　　一、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.应聘者应同时具备的条件：

　　(1)拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱人民，对党忠诚;

　　(2)思想品德好，诚实守信，遵纪守法;

　　(3)爱岗敬业，服从安排，服务意识强，团队合作意识强;

　　(4)身体健康，五官端正，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

　　2.有下列情况之一者，不得参加应聘：

　　(1)曾受过各类刑事处罚的;

　　(2)曾被开除公职的;

　　(3)有违法、违纪行为正在接受审查的;

　　(4)尚未解除党纪、政纪处分的;

　　(5)按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;

　　(6)曾有劳动仲裁纠纷的;

　　(7)法律、法规规定不得招聘的其他情形。

　　(二)招聘人员具体要求

　　(1)男女不限，具有大专及以上学历，财会专业;

　　(2)年龄22-35周岁，身体健康，无不良嗜好;

　　(3)熟练使用办公软件及办公自动化设备;

　　(4)品行端正，责任心强，工作细致，有团队合作精神;

　　(5)应聘人员需具备一定的文字功底;有同岗位工作经验者优先。

　　二、招聘程序

　　本次招聘工作按照报名、资格审查、面试、体检、公示及聘用等程序依次进行。

　　(一)报名

　　1.报名方式：本次招聘采取网上报名方式进行。应聘者按要求填写《应聘报名表》(见附件)，连同其它材料(包括个人身份证、学历证书，以及相关证明材料)发送至招聘专用邮箱LW26625217@126.com，邮件主题和附件命名为“应聘岗位+应聘人姓名”。

　　2.报名截止时间：即日起至2022年8月1日18:00。

　　(二)资格审查

　　报名结束后按照招聘条件进行资格审查，审查合格者方可参加面试。资格审查贯穿整个招聘工作的全过程，在任何环节发现应聘者有不符合资格条件或弄虚作假者，均可取消其报名或聘用资格，所造成的一切损失由应聘者本人承担。

　　(三)面试。公司电话通知资格审查合格的人员参加面试，对面试人员进行综合考核，择优聘用。因报名人员联系电话留错或不畅通导致不能通知到的，视为自行放弃。

　　(四)体检

　　进入体检的人员按要求到指定医院参加体检。体检无故缺项者视为自动放弃。因特殊情况需要延期体检者须经我公司同意后方可延期体检，否则视为自动放弃;因体检产生的缺额，视情况另行确定是否递补。体检费由体检人员自己承担。

　　(五)公示

　　拟聘人员名单在微信公众号(资阳发展苌睿人力公司)公示3个工作日。

　　三、聘用待遇

　　聘用人员与资阳发展苌睿人力资源服务有限公司签订劳动合同，首次合同期限为2年，试用期2个月。试用期工资2700元/月，试用期满合格后，每月工资3200元/月(含职工养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)，五险由公司按照规定统一办理。

　　四、其他事项

　　(一)在职工作人员，须征得原单位同意;

　　(二)如因参加考聘派遣用工与原单位发生劳务纠纷，造成原单位及新单位损失，责任由应聘人员本人承担;

　　(三)如在聘用合同签订后发现弄虚作假，虚报瞒报等情形的，一律终止聘用程序或解除聘用合同，责任由应聘人员本人承担;

　　(四)应聘人员必须在规定的时间报名，保持通讯畅通，未按要求及时提交完整资料、参加招聘各环节活动的，均视为自动放弃;

　　(五)面试时间、地点另行通知;

　　(六)以上招聘公告解释权归资阳发展苌睿人力资源服务有限公司。咨询人及联系电话：魏女士13550699780

　　附件：《应聘报名表》

　　资阳发展苌睿人力资源服务有限公司

　　2022年7月20日

（编辑：Nicj）