资阳分校

您当前位置:公务员考试网 > 资阳人事考试网 > 考试快讯 > 2022年四川大学华西第四医院招聘公告(106人)

2022年四川大学华西第四医院招聘公告(106人)

2021-11-30 10:21:16 资阳人事考试网 加备考QQ群 加微信领资料 APP模考刷题 文章来源:四川大学华西第四医院

2022年四川大学华西第四医院招聘公告(106人)资阳公招考试网提供,更多关于资阳公招考试,2020资阳公招,资阳公招考试快讯的内容,请关注资阳华图教育如有疑问请加【资阳考试交流群汇总】 ,更多资讯请关注四川华图微信公众号(schuatu),资阳公招培训咨询微信客服:点击查看,微博:@四川华图

  一、医院简介

  四川大学华西公共卫生学院(华西第四医院)由华西公共卫生学院、华西第四医院和华西卫生管理干部培训中心组成,集教学、科研、医疗、预防、保健、干部培训和高科技开发为一体,是全国唯一与“公共卫生学院”合为一体的医院。医院始建于1976年,是直属国家卫生和健康委员会的三级甲等医院。

  医院建筑面积约7万平方米,开放床位千余张,以老年医学、职业病学以及微创治疗为特色,涵盖急救与重症医学科、神经内科、心血管内科、消化内科、骨质疏松科、职业病科、呼吸内科、肾脏内科/血液透析、肿瘤科、姑息医学科、胸外科、胃肠外科、疝外科、肝胆胰外科、甲状腺乳腺外科、痔瘘科、泌尿/盆底外科、泌尿外科、男科、妇科、骨科、眼科、耳鼻喉科、皮肤科、口腔科、康复医学等临床专业,并提供健康管理(体检)、职业健康检查以及职业病危害因素检测和评价等服务。

  根据我院发展规划,经研究决定,现面向社会公开招聘优秀人才,热诚欢迎有意加入我院的广大应聘者积极报名。

  二、岗位基本条件

  (一)专科带头人:同时具有国内外高水平大学博士学位(博士后)、副高及以上职称、年龄55周岁以下,有三甲医院5年及以上工作经历,在本学科领域取得了较好的业绩成果,并具有较强的影响力。

  (二)临床医师:

  1.医疗骨干:博士学位获得者、或硕士学位获得者且已在知名三甲医院取得中级职称聘任后工作三年以上。

  2.住院医师:取得硕士及以上学位,须完成住院医师规范化培训。

  (三)临床护理:

  1.护理骨干:本科及以上学历(规培优先)或已在三甲医院取得中级职称或有知名三甲医院5年及以上工作经验者。

  2.护士:大专及以上学历,大专学历须完成护士规范化培训或有5年及以上知名三甲医院工作经验。

  (四)临床技师/药师:

  1.技师药师骨干:博士学位获得者、或硕士学位获得者且已在知名三甲医院取得中级职称聘任后工作三年以上。

  2.技师药师:技师要求取得专科及以上学历,药师要求取得本科及以上学历。技师药师均需完成规范化培训,取得硕士及以上学位者对规培经历不作要求。

  (五)辅助类岗位:

  1.辅助B类:本科及以上学历,具有医学专业或管理类相关专业教育背景。

  2.辅助C类:大专及以上学历,具有医学专业教育背景优先。

1 消化内科 医师 副高医师 1 长期 六个月 医院聘用制 消化内科 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业 其他   要求在三甲医院聘任副高
2 消化内科 医师 中级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 消化内科 博士 博士研究生毕业 其他   中级要求博士学位
3 消化内科 医师 初级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 消化内科 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业 全日制教育    
4 消化内科 其他 辅助C岗 2 长期 六个月 医院聘用制 具有医学专业教育背景优先 博士,硕士,学士,名誉博士,无 博士研究生毕业,硕士研究生毕业,大学本科毕业,大学普通班毕业,大学专科毕业 其他    
5 心血管内科 医师 副高医师 1 长期 六个月 医院聘用制 心血管内科 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业      
6 心血管内科 医师 初级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 心血管内科 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业      
7 神经内科 医师 正高医师 1 长期 六个月 医院聘用制 神经内科 博士 博士研究生毕业     专科带头人
8 神经内科 医师 副高医师 1 长期 六个月 医院聘用制 神经内科(神经介入方向) 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业     神经内科专业(神经介入方向),掌握脑血管造影,急性脑梗死急诊机械再通术及脑血管支架安置术
9 骨质疏松科 医师 中级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 风湿免疫 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业     中级或博士
10 骨质疏松科 医师 初级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 内分泌科 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业     有三甲医院工作经验优先
11 肿瘤科 医师 正高医师 1 长期 六个月 医院聘用制 肿瘤学 博士 博士研究生毕业     专科带头人
12 职业病科 医师 副高医师 1 长期 六个月 医院聘用制 呼吸内科 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业     熟练呼吸内镜操作技术
13 职业病科 医师 中级医师 2 长期 六个月 医院聘用制 呼吸内科 肾脏病学 博士 博士研究生毕业      
14 职业病科 医师 初级医师 4 长期 六个月 医院聘用制 呼吸内科 肾脏病学 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业      
15 姑息医学科 医师 副高医师 1 长期 六个月 医院聘用制 肿瘤学等内科学专业 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业      
16 姑息医学科 医师 初级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 肿瘤学等内科学专业 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业      
17 骨科 医师 副高医师 1 长期 六个月 医院聘用制 骨科 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业      
18 骨科 医师 初级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 骨科 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业      
19 微创外科 医师 中级医师 2 长期 六个月 医院聘用制 泌尿盆底、普外科 博士 博士研究生毕业      
20 微创外科 医师 初级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 普外科 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业      
21 微创外科 医师 辅助B岗 1 长期 六个月 医院聘用制 医学或管理类相关专业教育背景 博士,硕士,学士,名誉博士,无 博士研究生毕业,硕士研究生毕业,大学本科毕业      
22 微创外科 医师 辅助C岗 1 长期 六个月 医院聘用制 具有医学专业教育背景优先 博士,硕士,学士,名誉博士,无 博士研究生毕业,硕士研究生毕业,大学本科毕业,大学普通班毕业,大学专科毕业      
23 健康管理中心 医师 中级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 内科学 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业     职业主检医师
24 皮肤科 医师 中级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 皮肤美容 博士 博士研究生毕业      
25 耳鼻喉科 医师 中级医师 2 长期 六个月 医院聘用制 耳鼻咽喉科学 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业     中级医师招聘博士1人
26 耳鼻喉科 医师 初级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 耳鼻咽喉科学 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业     有工作经验者优先
27 耳鼻喉科 技师 初级技师 1 长期 六个月 医院聘用制 相关临床专业 博士,硕士,学士,名誉博士,无 博士研究生毕业,硕士研究生毕业,大学本科毕业,大学普通班毕业,大学专科毕业      
28 耳鼻喉科 其他 辅助B岗 1 长期 六个月 医院聘用制 医学或管理类相关专业教育背景 博士,硕士,学士,名誉博士,无 博士研究生毕业,硕士研究生毕业,大学本科毕业      
29 耳鼻喉科 其他 辅助C岗 1 长期 六个月 医院聘用制 具有医学专业教育背景优先 博士,硕士,学士,名誉博士,无 博士研究生毕业,硕士研究生毕业,大学本科毕业,大学普通班毕业,大学专科毕业      
30 急诊科 医师 中级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 急诊医学 重症医学 博士 博士研究生毕业     有三甲医院急诊/ICU工作经历
31 口腔科 医师 初级医师 2 长期 六个月 医院聘用制 口腔医学 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业     能独立完成口腔全科门诊诊疗,擅长活动修复、种植、牙周手术等
32 麻醉科 医师 副高医师 1 长期 六个月 医院聘用制 麻醉学 博士 博士研究生毕业      
33 麻醉科 医师 中级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 麻醉学 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业      
34 麻醉科 医师 初级医师 2 长期 六个月 医院聘用制 麻醉学 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业      
35 放射科 医师 中级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 影像医学与核医学 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业     博士1人,科研能力突出
36 放射科 医师 初级医师 2 长期 六个月 医院聘用制 影像医学与核医学 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业      
37 超声医学科 医师 副高医师 2 长期 六个月 医院聘用制 医学影像学与核医学 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业     1.校聘副高1人:博士;2.院聘副高1人:三甲教学医院工作10年以上,在本专业领域内有一定影响力
38 超声医学科 医师 中级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 医学影像学与核医学 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业     临床专业或有临床工作经历者优先
39 超声医学科 医师 初级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 医学影像学与核医学 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业     临床专业或有临床工作经历者优先
40 超声医学科 技师 初级技师 2 长期 六个月 医院聘用制 影像医学 临床医学 博士,硕士,学士,名誉博士,无 博士研究生毕业,硕士研究生毕业,大学本科毕业,大学普通班毕业,大学专科毕业     在大型三甲教学医院完成规培
41 超声医学科 其他 辅助C岗 2 长期 六个月 医院聘用制 具有医学专业教育背景优先 博士,硕士,学士,名誉博士,无 博士研究生毕业,硕士研究生毕业,大学本科毕业,大学普通班毕业,大学专科毕业     护理专业优先
42 病理科 医师 副高医师 1 长期 六个月 医院聘用制 病理学与病理生理学 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业      
43 病理科 医师 中级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 病理学与病理生理学 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业     博士优先,三甲医院中级职称聘任3年以上工作经验
44 病理科 医师 初级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 病理学与病理生理学 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业     博士优先
45 病理科 技师 初级技师 4 长期 六个月 医院聘用制 临床医学、医学(病理学)技术专业或检验专业 博士,硕士,学士,名誉博士,无 博士研究生毕业,硕士研究生毕业,大学本科毕业,大学普通班毕业,大学专科毕业      
46 检验科 技师 副高技师 1 长期 六个月 医院聘用制 临床检验诊断学专业,形态学检验(擅长体液细胞学)或分子生物学检验方向 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业      
47 检验科 技师 初级技师 1 长期 六个月 医院聘用制 临床检验诊断学专业,染色体培养及分析方向优先 博士,硕士,学士,名誉博士,无 博士研究生毕业,硕士研究生毕业,大学本科毕业,大学普通班毕业,大学专科毕业      
48 药剂科 药师 中级药师 1 长期 六个月 医院聘用制 药学 博士,硕士,学士,名誉博士,无 博士研究生毕业,硕士研究生毕业,大学本科毕业     硕士及以上学历、抗肿瘤药物专业临床药师;或本科学历,三甲医院5年以上相关工作经验、并取得抗肿瘤药物专业临床药师规培证书;
49 药剂科 药师 初级药师 2 长期 六个月 医院聘用制 药学 博士,硕士,学士,名誉博士,无 博士研究生毕业,硕士研究生毕业,大学本科毕业      
50 药剂科 其他 辅助C岗 1 长期 六个月 医院聘用制 具有医学专业教育背景优先 博士,硕士,学士,名誉博士,无 博士研究生毕业,硕士研究生毕业,大学本科毕业,大学普通班毕业,大学专科毕业     医药相关专业,担任库管
51 心电图室 医师 中级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 心血管内科 0至35 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业      
52 心电图室 医师 初级医师 1 长期 六个月 医院聘用制 心血管内科 博士,硕士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业     临床医学专业,能熟练掌握心电图相关设备并能独立出具报告
53 心电图室 技师 初级技师 2 长期 六个月 医院聘用制 医学相关专业(护理学、临床医学、医学影像技术等) 博士,硕士,学士,名誉博士,无 博士研究生毕业,硕士研究生毕业,大学本科毕业,大学普通班毕业,大学专科毕业     规培证为心电图专业者优先,或有五年及以上三甲医院工作经验者优先
54 护理部 护理 副高护士 1 长期 六个月 医院聘用制 护理学 博士 博士研究生毕业      
55 护理部 护理 初级临床护士(本科) 16 长期 六个月 医院聘用制 护理学 博士,硕士,学士,名誉博士 博士研究生毕业,硕士研究生毕业,大学本科毕业      
56 护理部 护理 初级临床护士(大专规培) 8 长期 六个月 医院聘用制 护理学 博士,硕士,学士,名誉博士,无 博士研究生毕业,硕士研究生毕业,大学本科毕业,大学普通班毕业,大学专科毕业      
57 护理部 护理 初级临床护士(大专三甲五年) 8 长期 六个月 医院聘用制 护理学 博士,硕士,学士,名誉博士,无 博士研究生毕业,硕士研究生毕业,大学本科毕业,大学普通班毕业,大学专科毕业     有5年及以上知名三甲医院工作经验

  三、注意事项

  1、注册登陆招聘首页后,请先完整填写个人简历,再点击“招聘启事”报名相应岗位。

  2、应聘者请认真填写应聘信息,特别是应聘的部门及岗位。如果错误填写则视为不合格简历,不纳入简历筛选流程。

  3、请及时关注申请进度、系统通知和邮件通知。申请岗位后请不要更换联系电话和电子邮箱,并保持电话畅通。

  4、应聘者对个人填报信息的真实性负责。如填报信息与事实不符,一经发现,人力资源部有权取消其面试或录用资格。

  四、招聘程序

  报名时间截止后进入简历筛选阶段(各岗位招聘截止时间以实际完成情况为准),人力资源部在报名时间截止后以电话或短信形式通知通过简历筛选的应聘者进入面试。

(编辑:资阳华图)
有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

立即咨询